بهرام سرمست:

مدیران باید به‌صورت میدانی در بین مردم باشند

استاندار آذربایجان شرقی گفت: مدیران باید به‌صورت میدانی در بین مردم باشند و رضایت مردم را به دست آورند. یکی از معیارهای ارزیابی مدیران، تکریم ارباب رجوع و حضور در میان مردم است.
مدیران باید به‌صورت میدانی در بین مردم باشند

بهرام سرمست روز یکشنبه در جلسه شورای اجتماعی استان، افزود: مهمترین وظیفه هر دستگاه، کسب رضایت مردم و اعتماد عمومی است. نمونه بارز سرمایه اجتماعی در سطح کلان این است که هر دستگاه رضایت مردم را در عالی ترین سطح کسب کند.

وی تاکید کرد: لازمه رضایت‌مندی مردم، پاسخ‌گویی، قانونمندی، کارآمدی، شفافیت و اطلاع رسانی است.

سرمست اضافه کرد: در فرهنگ عمومی مردم، ذهنیتی نسبت به مدیران وجود دارد مبنی بر این که «مدیران از مشکلات ما آگاه نیستند و دشواری‌ها را لمس نمی‌کنند». ما مدیران باید با عملکرد خود این ذهنیت را اصلاح کنیم.

استاندار آذربایجان شرقی گفت: هر مدیر باید یک روز را برای دیدار مردمی و ارتباط مستقیم با ارباب رجوع اختصاص دهد و معاونت سیاسی استانداری و دفتر بازرسی این موضوع را در ادارات استان مورد ارزیابی قرار دهند.

وی خاطرنشان کرد: مدیران اقتصادی نیز باید سیاست‌های اقتصادی دولت را با همراهی صدا وسیما و بخش خصوصی تبیین کنند و این کار را وظیفه خود بدانند تا اعتماد عمومی ارتقا یابد.

سرمست با اشاره به اغتشاشات اخیر در کشور، به وضعیت آرام استان در این حوادث اشاره کرد و گفت: عقلانیت سیاسی مردم آذربایجان مثال زدنی است و در این برهه نیز مردم استان هوشیاری و موقعیت‌شناسی خود را به صورت تحسین‌برانگیزی نشان دادند.

پیام آذربایجان

در facebook به اشتراک بگذارید
در twitter به اشتراک بگذارید
در telegram به اشتراک بگذارید
در whatsapp به اشتراک بگذارید
در print به اشتراک بگذارید

لینک کوتاه خبر:

https://payamazarbayjan.ir/?p=14652

نظر خود را وارد کنید

آدرس ایمیل شما در دسترس عموم قرار نمیگیرد.

پربحث ترین ها

تصویر روز:

هیچ محتوایی موجود نیست

پیشنهادی: